Il est désormais acquis que la santé d’une entreprise ne s’apprécie plus uniquement à l’aune de ses indicateurs économiques mais également de la capacité de ses collaborateurs à mobiliser leurs ressources, à être motivés, au sentiment d’appartenance, à la diminution de l’absentéisme, au sens partagé …

 

Le stress, quelle qu’en soit l’origine, perturbe aussi bien les capacités relationnelles des collaborateurs que leur santé psychique et leur santé physiologique. En effet, le niveau d’anxiété qui s’installe dans notre environnement aujourd’hui n’est pas sans impact sur les comportements, la santé et la performance.

 

Renseignez-vous auprès du Centre de Gestion du Stress le plus proche de chez vous.